
Аутсорсинг — тренд современного бизнеса
Что такое аутсорсинг персонала сегодня – это не просто услуга или вид взаимодействия, это современная стратегия, которая даёт мощный толчок в развитии компании.
Что такое аутсорсинг персонала сегодня – это не просто услуга или вид взаимодействия, это современная стратегия, которая даёт мощный толчок в развитии компании.
Цели и задачи, модели, принципы менеджмента. Виды менеджмента и их классификация. Основные составляющие менеджмента — понятия и определения.
Новый сотрудник на работе может проявить свои способности, навыки и опыт решения проблем, показать настоящий характер только под давлением.
Как с помощью мотивации сотрудников и корпоративного обучения решить вопрос кадрового дефицита? Советы предпринимателя.
Как поступить, если в коллективе появился сотрудник, который разносит сплетни и интриги на работе, отравляет атмосферу среди сотрудников, мешает работе бизнеса?
В чем причина низкой мотивации персонала - на вопрос отвечает эксперт Алексей Галицкий, собственник компании UP Business по подбору персонала продаж B2B.
Анастасия Якушева рассказала об основных проблемах повышения квалификации российского персонала. Почему сотрудники компаний не хотят учиться.
Возложение дополнительных обязанностей на сотрудника на работе вместо уволенного работника. Как в эпоху сокращения возросла многофункциональность персонала.
C какими проблемами сталкивается бизнес из-за коронавируса. Как проблемы бизнеса, связанные с удаленной работой, можно решить с помощью ИТ? Ответ экспертов.
Главные ошибки руководителей бизнеса, генеральных директоров, сотрудников по управлению персоналом по мнению собственника бизнеса.
Как работать на удаленке: инструкция по выживанию digital-team на удаленке во время карантина, на самоизоляции. Как контролировать удаленных сотрудников.
Либералы, консерваторы и социалисты могут работать в офисе, это может мешать эффективности работы компании и внедрению автоматизации в бизнес-процессы.
Основы подготовки руководителей в бизнесе. Система подготовки менеджеров высшего звена, новых руководителей, управленческих кадров от эксперта бизнеса.
Как изменялась организационная структура компаний в управлении предприятием? Какие организационные структуры существуют в настоящее время? Примеры.
Какие полномочия и обязанности нельзя делегировать подчиненным? Ответ эксперта. Нельзя делегировать стратегию развития компании и контроль над финансами.
Как уволить беременную женщину с работы по договору? Можно ли увольнять беременных на испытательном сроке, за прогулы, опоздания, по инициативе работодателя?
Нужно ли проходить бизнес-обучение в школе MBA? Зачем получать бизнес образование? Как выбрать курсы и программу МБА? Рейтинг школ MBA в России и в мире.
Внедрение стратегической сбалансированной системы показателей на предприятиии. Методика использования системы Нортона и Каплана при управлении в компании.
Пути увеличения производительности труда на предприятии: основные технологии и методы, которые приводят к росту производительности труда на производстве.
Креативные технологии в развитии бизнеса, обучении и совершенствовании мышления сотрудников. Типы креативных технологий и примеры применения на практике.