العمل جزء لا يتجزأ من حياة معظم الناس. يقضي الكثيرون 40 ساعة في الأسبوع أو أكثر في ذلك.
نتواصل كل يوم مع زملائنا ونرى رؤسائنا ونحل أحيانًا مشكلات العمل الصعبة. هل فكرت يومًا أنه سيكون الأمر أسهل كثيرًا إذا كان رئيسك في العمل صديقًا حقيقيًا لك، وسيدعمك دائمًا ولن يخذلك في الأوقات الصعبة؟ إلى أي مدى ستؤدي العلاقة الوثيقة مع الإدارة إلى تقليل أو زيادة فعالية مسؤوليات الوظيفة؟
إذا كان صديقك هو الرئيس
كنت تبحث عن وظيفة. يعرض عليك صديقك العزيز، وهو رئيس أو رئيس قسم راسخ بالفعل، وظيفة شاغرة كمرؤوس له. ما يجب القيام به؟ هل يتعارض العمل مع الصداقة، والصداقة مع العمل؟
من ناحية، يعد العمل مع أحد الأصدقاء والمديرين فرصة ممتازة لإظهار نفسك كمحترف في مجالك والنمو بسرعة في السلم الوظيفي. ومن ناحية أخرى، فإن العلاقات الشخصية في كثير من الأحيان تعيق الطريق ويمكن أن تحول أفضل الأصدقاء إلى أعداء حقيقيين. تعد الصداقة مع رئيسك في العمل خطًا رفيعًا إلى حد ما، حيث يمكنك السقوط منه في أي لحظة والإضرار بحياتك المهنية أو علاقاتك. على أية حال، الأمر متروك لك لتقرر ما إذا كنت ستتحمل المخاطرة أم لا.
مزايا العمل مع صديق رئيس:
- لا داعي لإجراء مقابلات؛
- إذا رغبت في ذلك، يمكنك الاتفاق على عدم وجود فترة اختبار؛
- النمو الوظيفي السريع؛
- موقف أكثر تساهلاً تجاهك مقارنةً بالمرؤوسين الآخرين (من الأسهل الاتفاق على إجازة، وأيام إجازات، وإجازات، وما إلى ذلك)
عيوب العمل مع صديق أو مدير (ممكن):
- احتمال العمل الإضافي “من أجل الزمن القديم”؛
- التعليمات التي لم يتم تضمينها في قائمة الالتزامات (لأنه يمكنك دائمًا الاعتماد على صديق)؛
- ظروف غير متوقعة، على سبيل المثال، تأخير الراتب: “يا صديقي، كما ترى، لدينا مشاكل الآن، انتظر بضعة أسابيع.”;
- عدائية الزملاء – من المحتمل أن يتحدث الكثيرون عنك من وراء ظهرك ويقولون إنهم عينوك أو قاموا بترقيتك فقط “من خلال الاتصالات”
كيف تحافظ على الصداقة ولا تفقد وظيفتك؟
إذا قمت بتقييم الوضع بحكمة والتمييز بين مجالات الحياة، يمكنك العمل بنجاح كبير لصديقك. للقيام بذلك، يجب عليك اتباع عدة قواعد:
- لا تسيء إلى حسن تعامل رئيسك معك.
- لا تُظهر حالتك وعلاقاتك غير المتعلقة بالعمل مع الإدارة أمام الفريق.
- حاول مناقشة الجوانب الخشنة مسبقًا والاتفاق على حدود الجواز بينكما.
- حاول ألا تناقش اللحظات الودية في العمل. والعمال – خلال اللقاءات الودية.
- تعامل مع عملك بمسؤولية – التزم بواجباتك ولا تنس الانضباط. تذكر أنك تعمل فقط من أجل سمعتك.
إذا لم تكن مستعدا للامتثال لهذه القواعد، فكر مرة أخرى، هل يستحق الموافقة على اقتراح صديقك؟ ربما يكون الرفض هو القرار الأفضل بالنسبة لك لإنقاذ صداقتك في المستقبل.
كيف يمكن أن تكون الصداقة مع رئيسك في العمل؟
تعتبر العلاقات الودية مع رئيسك في العمل دائمًا بمثابة اختبار. استنكار الزملاء، والتوبيخ المستمر “لن يحصل على أي شيء مقابل هذا، فهو صديق لرئيسه”، “لقد استقر جيدًا”، “إنه مجرد أصدقاء للإدارة”، وما إلى ذلك. لا يمكن للجميع تحمله.
في معظم الحالات، ينظر الفريق بشكل سلبي إلى العلاقة بين الرئيس والمرؤوس، خاصة إذا كان الأصدقاء من جنسين مختلفين. ومع ذلك، فإن مثل هذه الصداقات ليست غير شائعة في عصرنا، وإذا تمكنت من تكوين صداقات مع قائدك، فيمكنك توقع النتيجة التالية:
- الفصل. إذا كنت تهمل مسؤولياتك وتعتقد أنه بما أنك صديق، فلا ينبغي لرئيسك أن يطلب منك أي شيء فيما يتعلق بأمور العمل. في هذه الحالة، فقط النصيحة عند الفصل هي التي ستساعدك.
- خسارة صديق ووظيفة. إذا تجاوزت كل الحدود المسموح بها، فمن المرجح أنهم لن يطردوك فحسب، بل سيتوقفون أيضًا عن التواصل معك تمامًا.
- وظيفة جيدة ودخل ثابت. إذا لم تعلن عن صداقتك وكنت على استعداد للعمل كما هو مطلوب منك، فلن يحصل رئيسك على موظف موثوق فحسب، بل سيحصل أيضًا على مساعد حقيقي ومسؤول، والأهم من ذلك، مساعد قيم.
- فقدان الصداقة. في كثير من الأحيان، تتسبب لحظات العمل في تشاجر الأصدقاء. سوء الفهم والاستياء والحسد يؤدي إلى “حرب” حقيقية بين الأصدقاء السابقين.
إن كونك صديقًا لرئيسك في العمل له إيجابياته وسلبياته. ستتمكن دائمًا من معرفة المعلومات المهمة قبل أي شخص آخر، وستكون متأكدًا من أنك لن يتم طردك، وإذا تم فصلك فلن يتم ذلك إلا للأسباب الموضحة أعلاه، وستشعر بالثقة في العمل، وهناك سيكون هناك الحد الأدنى من المشاكل في الإجازات أو عطلات نهاية الأسبوع.
لكن لا تنسى السلبيات. في كثير من الأحيان، تؤدي الصداقة مع رئيسك في العمل إلى تدهور جودة العمل المهني الذي تقوم به، وانخفاض المسؤولية، والمزيد والمزيد من المتطلبات والرغبات. سيكون للحسد والقيل والقال من الزملاء أيضًا تأثير سلبي على حالتك العاطفية. وإذا تركت الشركة في أصعب لحظة بالنسبة للشركة، فمن الممكن أن يعتبرها صديقك خيانة.
قواعد التوازن
- شارك الاهتمامات بشكل صحيح. عندما تدخل المكتب، يجب أن تنسى على الفور أنه صديقك. ها هو رئيسك، لا أكثر. يجب أن تظل الاجتماعات الودية والاتصالات غير الرسمية خارج المكتب.
- حافظ على مسافة بينك وبين الآخرين. لا تأخذ الأمور على محمل شخصي، ولا تسمح بالألفة.
- حاول إخفاء صداقتك مع مديرك عن زملائك.
- لا تناقش رئيسك/صديقك مع زملائك.
- حاول حل جميع القضايا المثيرة للجدل وجهًا لوجه دون أعين وآذان متطفلة.
